Новости профсоюза
0

Имеет ли начальник право писать и звонить после окончания рабочего дня?

обложка новости
Сообщение в мессенджере вечером. Звонок в выходной.

«Ответьте, пожалуйста, это срочно».

Где проходит граница между рабочим временем и личным?

Сам по себе звонок или сообщение не являются нарушением. Руководитель может связаться с сотрудником, если возникла необходимость.

Но есть важный нюанс.

Если ваш рабочий день закончился, это не означает, что вы обязаны продолжать выполнять трудовые обязанности в личное время.

Исключения могут быть предусмотрены трудовым договором, должностными обязанностями, режимом работы или связаны с экстренными производственными ситуациями. Для отдельных категорий работников действуют специальные правила.

Если подобные обращения стали регулярными и фактически превращаются в продолжение рабочего дня, стоит обсудить этот вопрос с руководителем. Иногда достаточно открытого разговора, чтобы договориться о понятных правилах взаимодействия.

Если вы не уверены, нарушаются ли ваши трудовые права, обратитесь в профком. Специалисты помогут разобраться в конкретной ситуации, изучить документы и подсказать, какие нормы законодательства применимы именно в вашем случае.

Работа важна. Но полноценный отдых не менее важен. Именно он помогает сохранять здоровье, работоспособность и силы для новых задач.

Новости Профсоюза