Подпишись

на новости профсоюза

Будь в курсе событий

Вопросы и ответы

08.12.2017

Здравствуйте, могу ли я рассчитывать на материальную помощь от профсоюза, в сложной для меня жизненной ситуации. Если да, то каковы действия? Спасибо

Добрый день. Вы должны обратиться к председателю ППО своего подразделения. Его контакты есть на профсоюзном стенде.

Подробнее...

20.06.2017

У меня родился сын, предприятие оказывает какую-нибудь материальную помощь?

Работникам АО «Черномортранснефть» при рождении (усыновлении) ребенка в течение 1 года после наступлений событий, оказывается единовременная материальная помощь в сумме 30 000 рублей, в случае, если на дату рождения (усыновления) ребенка работник состоит в трудовых отношениях с организацией группы компаний ПАО «Транснефть».

В случае если оба родителя являются работниками Общества, единовременная помощь при рождении ребенка оказывается одному из них.

При рождении нескольких детей материальная помощь выплачивается на каждого ребенка.

Основанием для оказания единовременной материальной помощи при рождении ребенка является личное заявление, в котором заявитель указывает, работает ли его супруг (супруга) в Обществе, в том числе на дату рождения (усыновления) ребенка, и копия свидетельства о рождении (усыновлении) ребенка. В случае, если оба родителя работают в Обществе, то дополнительно прилагается справка с места работы супруга (супруги) о неполучении единовременной материальной помощи по месту работы.

Подробнее...

20.06.2017

Существует ли на предприятии денежная компенсация расходов по оплате нахождения ребенка в детском саду?

На основании представленных документов компенсация расходов на содержание ребенка в дошкольном учреждении составляет 90%, но не более 1000 рублей на каждого ребенка в месяц.

Подробнее...

15.06.2017

Можно ли предоставить отпуск с праздничного дня?

Да, можно. Трудовой кодекс РФ никаких запретов в такой ситуации не устанавливает. Поэтому отпуск сотрудника может начаться в любой день, определенный графиком отпусков, в том числе и в нерабочий: праздничный или выходной день, например с 1 января.

Подробнее...

Перейти ко всем вопросам

chernomor_banner.png

proftv_banner.png

rgideal.png

Профсоюзная кампания против повышения пенсионного возраста!

Наши новости

14.01.2021

Последние изменения в трудовых отношениях.

Год только начался, а мы уже можем заметить изменения, которые входят в нашу жизнь.

1. С 1 января полностью прекращается выдача бумажных трудовых книжек тем, кто впервые устраивается на работу. Так постепенно происходит переход на полностью электронный учет трудовой информации;

2. Труд для всех! Также начало года ознаменовалось тем, что некоторые до того запрещенные профессии стали вновь доступны женщинам (машинист поезда, член палубной команды судна, водитель большегрузных автомобилей ит.д.) Ранее список состоял из 456 профессий, куда до работы не допускались женщины, теперь же в списке осталось около 100;

3. Был учтен опыт 2020 года и в законодательстве были прописаны пункты, касающиеся дистанционной работы. Сотрудники могут быть переведены на дистанционный формат работы вне зависимости от своего желания, при возникновении ситуации, прописанной в законе (производственная авария, техногенные и природные катастрофы, несчастный случай, природные факторы или по решению органов управления). Сотрудник может работать удаленно как всю рабочую неделю, так и частично. Все это отражается в трудовом договоре или допсоглашении;

Какие нововведения актуальны для вас, а какие вызывают вопросы? Также в комментариях вы можете найти источники данных проектов.

Коментарии:
1)Федеральный закон от 16.12.2019 № 439-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации в части формирования сведений о трудовой деятельности в электронном виде»
2) Приказ Минтруда России от 18.07.2019 № 512н «Об утверждении перечня производств, работ и должностей с вредными и (или) опасными условиями труда, на которых ограничивается применение труда женщин»
3) Федеральный закон от 08.12.2020 № 407-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации в части регулирования дистанционной (удаленной) работы и временного перевода работника на дистанционную (удаленную) работу по инициативе работодателя в исключительных случаях»

#профсоюз #профсоюзтранснефть #черномортранснефть
#человектруда #труд #profchtn

← Назад ко всем новостям

Последние новости

19.03.2020

Профсоюзы: эпидемия коронавируса не помешает проведению первомайских акций

Вне зависимости от эпидемиологической ситуации профсоюзы намерены провести первомайские коллективные действия. Об этом стало известно 18 марта, в ходе заседания исполнительного комитета Федерации независимых профсоюзов России.


Подробнее...

11.03.2020

Роструд напомнил о графике майских праздников

Следующие длинные выходные и сокращенные рабочие недели ждут россиян в начале мая. Об этом 10 марта напомнил замглавы Роструда Иван Шкловец. Праздничные выходные дни будут посвящены Первому мая и Дню победы. 

Подробнее...

04.03.2020

Профсоюзы выступают против расширения практики заемного труда

Федерация независимых профсоюзов России (ФНПР) выступает категорически против законопроекта Минэкономразвития, де-факто распространяющего практику заемного труда. Как рассказала заместитель председателя ФНПР Нина Кузьмина, речь идет о документе, расширяющем перечень юридических лиц, которые могут предоставлять труд работников другим юридическим лицам, в том числе своим аффилированным организациям. 

Подробнее...

Колонка председателя

Наталья

Юрьевна

Петлеванная

Председатель

ОППО АО «Черномортранснефть»

Уважаемые коллеги!

От имени Объединенной профсоюзной организации АО «Черномортранснефть» приветствую Вас на нашем сайте. Придавая приоритетное значение открытости и информированности в нашей работе, на сайте мы по-прежнему будем регулярно освещать жизнь профсоюзов в меняющемся современном обществе, доносить до вас базовую и оперативную информацию о деятельности ОППО АО «Черномортраснефть».

В свою очередь, мы рассчитываем на ваше активное участие в работе по на...

Подробнее...

Задай вопрос

Ваше имя*
Ваш E-mail*
Phone
Сообщение*
Защита от автоматических сообщений
CAPTCHA
Введите слово на картинке*

Яндекс.Метрика